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人勤春來早,基層調研忙集團領導基層走心走訪

發布者:管理員  審核人: 發布時間:2020-03-08 17:07:51 瀏覽: 字體:

       近日,集團董事長林新磊率隊赴市直房開有限公司等9家基層單位走訪調研。
       在全麵深入了解各單位實際情況後,林新磊提出了四點建議:
       一是疫情防控,遠沒有到放鬆的時候。目前防疫處於最較勁的時期。雖然溫州已經持續13天無新增,但浙江出現了境外輸入性病例,防疫工作絕對不能放鬆。各單位要嚴格遵循市委市政府要求,落實辦公空間消毒,實行分餐製,減少麵對麵開會等措施。集團上下要同心協力,共同打贏這場戰役。
       二是突出主業,促進轉型升級。基層單位要看清國企改革形勢,摸清市場背景,主動參與到市場競爭中來。要積極革新技術,突出主營業務,做到“長腿拉長,短腿補長”。同時要主動推進企業轉型升級,實現多條路走經營。
       三是團結一心,增強企業凝聚力。基層單位班子成員首先要統一思想,減輕思想包袱,要充分發揮領導幹部的帶頭作用和黨員先鋒的模範作用,以身作則帶領職工樹立“核心意識、看齊意識、紀律意識”。要充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用,及時溝通,求同存異,促成共識,增強集體榮譽感,增強企業凝聚力。
       四是靈活機製,調動職工積極性。一方麵要以項目為依托,量化考核機製,推行激勵製度,提倡“能者多勞,勞者多得”,調動職工工作積極性。另一方麵,要注重對年輕幹部的培養,發揚鬥爭精神,增強鬥爭本領,助推年輕幹部早日獨當一麵。
       集團副總經理傅靜剛、紀委書記傅唯等人陪同調研。


 


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